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技能人才評價app介紹

職業技能等級認定報名，培訓，考核，證書查詢。

技能人才評價，專注于高中教育，線上線下相結合。

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技能人才評價app特點

1、軟件中為用戶們提供的職業課程都是由專業的老師們在線上課指導用戶們來學習的，讓用戶們能夠更加效率的學習專業知識。

2、通過這款軟件用戶可以對各種考證題庫進行刷題學習，更有學習報告分析服務，讓你了解自己的薄弱點，然后加強鞏固學習。

3、用戶們可以在軟件中學習到各種各樣專業的職業考試知識，知識的內容非常的豐富，用戶們可以選擇自己需要的課程學習。

技能人才評價app點評

這款技能人才評價APP不僅可以用來進行技能培訓，自由選擇不同的學習方式，還可以在線求職，找項目進行接單賺錢，吸取其他用戶的求職經驗和對工作的看法。

技能人才評價的形式有哪些?

（一）職業資格評價

職業資格評價

職業資格評價是指在國家職業資格目錄內，由人力資源社會保障部門備案職業技能考核鑒定機構，按照國家職業技能標準，通過職業技能鑒定的方式，對勞動者從事某一職業所必備的學識、技術和能力的評價。

實施主體

政府部門所屬職業資格實施機構。

功能定位

對關系公共利益或涉及國家安全、公共安全、人身健康、生命財產安全的職業（工種）實施就業準入的手段。

主要方式

理論知識考試、操作技能考核、綜合評審。

（二）職業技能等級認定

職業技能等級認定

職業技能等級認定是指經人力資源社會保障部門備案公布的用人單位和社會培訓評價組織，按照國家職業技能標準或評價規范對勞動者的職業技能水平進行考核評價的活動。

實施主體

經人力資源社會保障部門備案的用人單位和社會培訓評價組織（統稱職業技能等級評價機構）。

功能定位

技能人員水平評價的主要方式。

主要方式

理論知識考試、技能操作考核、業績評審、競賽選拔、企校合作等。

（三）專項職業能力考核

專項職業能力考核

專項職業能力考核是指經人力資源社會保障部門備案職業技能考核鑒定機構，按照專項職業能力考核規范對勞動者掌握某一就業技能的水平進行考核的活動。

實施主體

人力資源社會保障部門所屬職業技能鑒定機構。

功能定位

服務新興產業發展、地方特色產業需要和就業創業需求，作為技能人才評價的重要補充。

主要方式

技能操作考核。